Und wie wird beispielsweise entschieden, wenn ein Büroangestellter - rein theoretisch - am Schreibtisch seinen Schuhe auszieht, um seine Socken trocknen zu lassen, und jemand tritt ihm aus Versehen auf den kleinen Zeh, so dass dieser bricht? Genau das ist nämlich mal in meinem Umfeld passiert, aber leider weiß ich nicht, wie dies ausging. Also, Eure Urteilsfähigkeit ist gefragt, Leute!

Oder dem Büroangestellten rollt ein unachtsamer Kollege mit seinem Stuhl über die Socken oder die blossen Zehen?
Oder das dicke Telefonbuch fällt auf die unbeschuhten Zehen?

Aber Horrorhypothesen beiseite. Auch ohne Barfuss-Problematik kann es in einem Büro gefährlich sein:

Eine Bekannte von mir hatte sich mal eine Beinwunde geholt, als sie im Büro gegen eine offene Schublade lief...

Keine Genossenschaft oder Arbeitgeber würde aber deshalb eine Frau im Büro zwingen, Hosen zu tragen.